Менеджер по подбору персонала,менеджер по продажам.

ООО

менеджер по подбору персонала

С 05.05.1995 по настоящее время (30 лет)

Развитием навыков и компетенций, которые позволяют эффективно выполнять обязанности менеджера. К наиболее важным относятся: Коммуникативные навыки: умение слушать, убеждать и вести переговоры. Навыки продаж: знание техник продаж и умение их применять. Аналитические способности: анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов. Навыки презентации: способность эффектно представлять продукт или услугу. Клиентоориентированность: умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами. Стрессоустойчивость: способность работать в условиях высокой нагрузки и давления. Организованность: умение планировать время и расставлять приоритеты. Инициативность: проактивный подход к поиску новых возможностей. Навыки работы с CRM-системами и другим программным обеспечением. Знание продукта: глубокое понимание особенностей и преимуществ товара или услуги.

Университет

Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации

Родной язык

Русский

Иностранные языки

Английский

Ключевые навыки

• Коммуникабельность

• Коммуникативные навыки

• Навыки продаж;

• Нацеленность на результат

• Клиентоориентированность, стрессоустойчивость, желание развиваться

• Инициативность и работа на результат

• Анализ рынка, конкурентов и потребителей

Дополнительная информация

Важными качествами являются также эмоциональный интеллект, гибкость мышления и умение работать в команде.